Nơi làm việc : Số 19 Tố hữu, Trung Văn, Nam Từ Liêm, Hà Nội , Phường Trung Văn , Quận Nam Từ Liêm , Hà Nội

1. MÔ TẢ CÔNG VIỆC: - Lên kế hoạch phát triển, tìm kiếm và mở rộng KH - Quản lý và bao quát danh sách KH của team - Quản lý nhân sự team - Chịu trách nhiệm về hiệu quả hoạt động của team và cá nhân - Cập nhật và bám sát xu thế thị trường, thu thập phản hồi của khách hàng để xây dựng chiến lược bán hàng hiệu quả - Hướng dẫn và hỗ trợ team xử lý các vấn đề khi gặp phải về sản phẩm, giá cả và chính sách bán hàng - Thúc đẩy hiệu quả và động lực của các thành viên trong team - Báo cáo công việc cho Trưởng phòng Kinh doanh, Lãnh đạo công ty 2. YÊU CẦU: - Có tối thiểu từ 2 năm kinh nghiệm về sale và ưu tiên có kinh nghiệm vị trí leader quản lý 6-8 nhân sự - Có kiến thức và kỹ năng sale - Khả năng lãnh đạo nhóm và thúc đẩy tinh thần team 3. QUYỀN LỢI: - Lương cứng: 15-30M + phụ cấp + thưởng + hoa hồng (Thu nhập từ 50M /tháng) - Được hưởng các chế độ phúc lợi ứng dụng nội bộ - Được đi du lịch, teamwork hàng năm, liên hoan sinh nhật hàng tháng cùng công ty 4. HÌNH THỨC ỨNG TUYỂN: Gửi CV về email: quynhtramdt2016@gmail.com với tiêu đề [Họ-tên] - [Vị trí ứng tuyển] hoặc liên hệ sđt: *** để được tư vấn thêm!